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奋斗新时代，扬帆正当时。为强化护理管理队伍履职创新能力，打造高素质管理队伍，2023年1月12日，南京市妇幼保健院护理部举行2022年度护士长年度述职报告会，会议由护理部朱珠主任主持。
本次述职报告会为院内护理管理交流搭建了良好的平台，旨在梳理过去一年工作，总结经验、统一思想、凝心聚力、谋划未来，筑牢护理管理科学化、规范化、精细化、同质化发展根基，更好地推动医院护理事业高质量可持续发展！
护士长们以精炼的语言、详实的数据、图文并茂地从不同角度进行述职汇报，分享了2022年全年在品质管理、护理科研、专科建设中取得的成绩，极具专科特色，彰显专科实力。护理团队紧随医疗专科发展脚步，靶向培养专科人才，以极高的行动力，使各项举措加快推出、密集落地，有经验之谈也有创新举措，内容丰富、亮点纷呈，充分展示了护士长作为科室团队领路人的风采。
护理部朱珠主任进行了2022年全院护理工作汇报。朱主任从护士素质教育、新冠防控和救治、护理学科建设、学科业内辐射、护理质量改善、护理信息化建设、护理创新、延续护理和护理教育与培训等方面为妇幼护理人呈现了一张张斐然的成绩单。护理部全力搭建学术平台，促进护理学科的建设与发展，国家自然科学基金青年项目(管理类)的成功立项实现了我院护理学科国家级科研项目零的突破，更极大地激励护理人员运用科学思维、循证理念关注临床、服务临床、发现问题、解决问题，为病人提供优质和满意的服务体验。全院各护理单元借助“一科一品一特色”活动，立足专科技术、专病护理、专业照护，积极夯实学科内涵，打造学科建设新高地，南京市医学重点专科(护理第一周期)的获批标志着我院护理学科的发展取得了标志性的成果。
2023年，护理部将对护士管理团队进行培训，提高护士长管理能力，我们力争创新护理管理模式，优化护理质量管理，注重护理人才培养，深化护理文化建设，继续加强对护理团队的培养与考核管理，围绕“拓规模、补短板、攀高峰”的总体要求，以面向妇幼卫生需求为引领，以促进医院学科建设为目标，为丁家庄院区的整体运行、人才储备及专科发展建设奠定基础。
丁丰美书记对述职报告会进行总结，要求护理管理人员要扛起责任担当，凝心聚力，同心同向，带领学科向高质量发展。护理管理要提升护理专科建设，推进技术创新和服务模式创新，时刻怀揣我院护理人“敢想、敢干、敢拼”的精神，把目标变成想法，把想法变成做法，把做法变为成效，为一院两区的高质量发展绘出更新更美的画卷，为健康中国做出贡献。