又到了围观各大公司年终奖的时候!
据台湾媒体报道,中国台湾班轮运营商长荣海运令人瞩目的年终奖出炉,继去年40个月年终奖后,今年再创新高,传言最高发放52个月年终奖金。以基层员工月薪5万新台币计算,表现好的员工可领到52个月,约为260万新台币,按最新汇率(1新台币=0.2261人民币)计算,基层员工的最高年终奖约为58.8万元。值得一提的是,除了年终奖金外,2023年还有员工分红,依照章程来看,公司盈余的0.5%必须提拔当作员工花红,也就是所谓“年中奖金”,预估至少还有10个月。真是羡煞旁人!
刚刚过去的这个跨年,内地的烟火气回来了,但外围并不平静。据央视网、澎湃新闻等媒体报道,朝鲜在2022年最后一天和2023年开年第一天分别向朝鲜半岛东部海域发射了3枚和1枚超大型多管火箭炮。在此之前,朝鲜最高领导人金正恩表示,为应对美国和韩国等敌对势力,将开发新型洲际弹道导弹系统,并几何级数增加核弹头的数量。韩国对此也有回应。
那么,接下来A股将在2023年如何走呢?
炸裂的年终奖
据东方在线、星岛日报等媒体消息,中国台湾长荣海运公司今年前3季获利提前超过去年全年,获利超过3000亿新台币(折合人民币670亿元),并公布了年终奖最基本发放45个月工资,外传最高能领到“52个月”,改写去年40个月年终奖金的纪录。同时也将再次改写上市集装箱船运营商年终奖金的纪录。
以基层员工月薪5万新台币计算,表现好的员工可领到52个月,约为260万新台币,按最新汇率(1新台币=0.2261人民币)计算,基层员工的最高年终奖约为58.8万元。
长荣表示,年终奖金一贯依营运绩效及员工个人表现核发。
综合台媒报道,海运景气在疫情暴发后反转,近2年获利大爆发,长荣今年前3季归属母公司税后净利新台币3043.51亿元、年增92%,提前超越去年全年获利的2390亿元(新台币)。
即使第4季获利减半,全年估计还有3500亿元(新台币)获利,依旧创下史上新高。虽然获利成长幅度大,但考量明年海运荣景恐怕不再,年终奖金发出比去年好一些的规划,最终发出45个月。
以基层员工月薪4至5万元新台币计算,表现好的员工可领到45个月,今早已200多万元新台币落袋,最高能领到52个月,再度羡煞各行业。
除了年终奖金外,明年还有员工分红,依照章程来看,公司盈余的0.5%必须提拔当作员工花红,也就是所谓“年中奖金”,预估至少还有10个月,去年已经发出合计50个月“年终”及“年中”奖金,今年不会比去年少;以这2年发出的奖金来看,每名员工将领到超过100个月奖金,以国内各行业来说,长荣发的奖金应该是天花板价。