海报新闻首席记者 张稳 记者 吕乐 报道
近日，长沙一家公司发布“取消所有假期调休补班”的消息，引发网友热议。海报新闻记者注意到，这不是该公司第一次引发热议，此前该公司就曾因实行每周三休假的“上四休三”制度走红网络。
6月9日，该公司发布一则“取消所有假期调休补班的通知”，自本通知发布后，元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节正常按照法定休假，同时需调休补班的天数改为休假，如遇周三可正常连休，并表示公司鼓励大家上网冲浪或外出游玩，从生活中收获创意灵感、学习成长。
而这也意味着，即将到来的端午节假期，该公司员工将迎来5天连休假期。此消息一经发布，迅速引发网友热议，不少网友表示要去该公司应聘，同时也有网友质疑该公司炒作，借“调休”一事博眼球。
6月13日，该公司负责人朱先生接受海报新闻记者采访时表示，他们是一家新公司，今年4月刚刚成立，“但是我们的团队是去年组建的，公司员工全部都是‘00后’，他本人也是‘95后’。”
经历去年创业失败的朱先生表示，“就想着我应该去做一家更懂年轻人的公司，年轻人可能对‘企业文化’‘职场文化’这种字眼感觉很冰冷，但如果说‘周三也休息’他们瞬间就明白了。”
给公司起名为“周三也休文化传媒有限公司”的朱先生直言，“周三也休息”是他们企业文化中的一个概念，取消调休也是，这些概念可能让网友更容易理解和共情。
记者注意到，该公司曾于5月3日发文称，公司5月开业后全体员工每周三可带薪休假。公司不鼓励加班，如有任务由主管提前讨论安排居家办公。星期三当天鼓励大家上网冲浪或外出游玩，只需将自己看到的，觉得有意思、有创意的内容，填写到在线学习文档即可。
“我们公司是生产内容的，是想做让人感兴趣的内容，但本质不是利用这些去赚钱，本质是去做好玩有趣、让年轻人能理解的事情，变被动工作为主动工作。”朱先生说，他并没有想着要在全网引起关注，也没想到会有这么高的热度。
